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Psicotestes Livraria

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Brasil
Palmas, TO
Psicotestes Livraria

A Psicotestes Livraria é uma representante de artigos pedagógicos e instrumentos voltados para a ?

A Psicotestes Livraria é uma empresa com mais de 6 anos atuando no mercado do Estado do Tocantins como representante das editoras Vetor, Casa do Psicólogo, CEPA, CETEPP, Sinopsiy, Artmed, Carlu Brinquedos, Edites e outras, especializadas em Te**es Psicológicos, materiais pedagógicos e livros nas áreas de Psicologia e saúde para todo o estado do Tocantins. E agora também, atuando em consultoria na

área de RH, mais especificamente, recrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento; ministrando cursos para Psicólogos, Empresários e Empreendedores em áreas diversas.

29/05/2026

🧠✨ CPT-Flex – Avaliação de Atenção e Funções Executivas

📌 Finalidades
O Continuous Performance Test Flex (CPT-Flex) tem como objetivo avaliar a atenção sustentada, a vigilância, o controle inibitório e a flexibilidade cognitiva, que são habilidades que abrangem as funções executivas em adolescentes de 12 a adultos de 59 anos.

📌 Diferenciais
O CPT tem sido uma tarefa amplamente utilizada para avaliar a atenção sustentada e, especificamente, foi o primeiro instrumento desenvolvido para mensurar a vigilância. A versão brasileira do CPT, chamada de CPT-Flex, é uma ferramenta da família SAFE. Assim como a TOL-BR e o MFFT-BR, é exclusivamente on-line, permitindo uma otimização do tempo de aplicação e correção, e minimizando a chance de erros.

📌 O manual técnico do CPT-Flex, em formato digital, dá continuidade ao conceito chamado de manual dinâmico, também presente nos demais instrumentos da SAFE. A ideia é que o arquivo seja periodicamente incrementado com resultados de novos estudos e possíveis novas medidas, fazendo que ele acompanhe os avanços na área e esteja em constante atualização.

📌 Um outro ponto importante desse material diz respeito à capacidade de seus resultados facilitarem a identificação de alvos terapêuticos em condições neuropsiquiátricas, o que contribui para intervenções mais precisas e eficazes.

📍 Contextos de utilização
O CPT-Flex pode ser utilizado em avaliações realizadas por profissionais da neuropsicologia e avaliação psicológica em múltiplos contextos.

💻 Aplicação
A aplicação do CPT-Flex ocorre de modo individual e exclusivamente on-line, pela plataforma VOL Vetor Online, de forma síncrona, assíncrona ou presencial. O tempo médio para esse processo geralmente é de 15 minutos.

📊 Avaliação
O CPT-Flex dispõe de avaliação quantitativa e qualitativa por meio da Plataforma VOL Vetor Online, que possibilita o acesso ao relatório, contendo texto descritivo sobre o teste, pontuação total, percentil e classificação, de acordo com a faixa etária do avaliando.

⭐ Proposta de valor
✔️ Manual digital com atualizações dinâmicas.

✔️ Aplicação on-line, que otimiza o tempo do profissional e minimiza chance de erros.

✔️ Auxilia na identificação

29/05/2026

🏢 EFPT – Escala de Fatores Psicossociais no Trabalho

🎯 Finalidades
A Escala de Fatores Psicossociais no Trabalho (EFPT) tem como objetivo avaliar a percepção dos trabalhadores acerca de possíveis riscos psicossociais no ambiente laboral. O instrumento permite identificar situações que podem contribuir para o adoecimento dos colaboradores, considerando n fatores relacionados aos ambientes físico e social, ao conteúdo do trabalho, ao gerenciamento de atividades e ao contexto organizacional.

A EFPT é considerada um recurso de apoio à gestão de riscos ocupacionais (GRO), conforme preconiza a NR-1.

✨ Diferenciais
A EFPT é um instrumento desenvolvido no Brasil com base em itens elaborados e validados para o processo de mensuração de fatores psicossociais em trabalhadores brasileiros. Além disso, conta com estudos conduzidos com amostras de todas as regiões do País, o que amplia a representatividade e o alcance dos resultados.

O instrumento tem duas versões: a estendida (35 itens, com duração média de aproximadamente 10 minutos) e a breve (15 itens, com duração média de aproximadamente 5 minutos). Ambas as versões são aplicadas on-line, e seus resultados são acessados por meio da plataforma VOL Vetor Online.

Ao final da aplicação, na análise dos resultados, são disponibilizados relatórios distintos: um direcionado ao gestor, com indicações de estratégias organizacionais para o manejo dos fatores psicossociais identificados, e outro destinado ao colaborador avaliado.

🏭 Contextos de utilização
Ambas as versões são indicadas para trabalhadores entre 18 e 66 anos. O instrumento pode ser aplicado em diferentes tipos de organizações (públicas, privadas e/ou do terceiro setor), bem como em diversos ramos de atuação (comércio, indústria e prestação de serviços).

O instrumento é indicado tanto para avaliações coletivas (por setores ou equipes) quanto individuais, atendendo às exigências legais para a avaliação e o monitoramento dos fatores psicossociais no trabalho.

💻 Aplicação
A aplicação é autoadministrada, podendo ser realizada de forma individual ou coletiva, exclusivamente on-line, por meio da plataforma VOL Vetor Online.

Destina-se a trabalhadores, com objeti

29/05/2026

🏢 **EFPT – Escala de Fatores Psicossociais no Trabalho**

🎯 **Finalidades**
A Escala de Fatores Psicossociais no Trabalho (EFPT) tem como objetivo avaliar a percepção dos trabalhadores acerca de possíveis riscos psicossociais no ambiente laboral. O instrumento permite identificar situações que podem contribuir para o adoecimento dos colaboradores, considerando n fatores relacionados aos ambientes físico e social, ao conteúdo do trabalho, ao gerenciamento de atividades e ao contexto organizacional.

A EFPT é considerada um recurso de apoio à gestão de riscos ocupacionais (GRO), conforme preconiza a NR-1.

✨ **Diferenciais**
A EFPT é um instrumento desenvolvido no Brasil com base em itens elaborados e validados para o processo de mensuração de fatores psicossociais em trabalhadores brasileiros. Além disso, conta com estudos conduzidos com amostras de todas as regiões do País, o que amplia a representatividade e o alcance dos resultados.

O instrumento tem duas versões: a estendida (35 itens, com duração média de aproximadamente 10 minutos) e a breve (15 itens, com duração média de aproximadamente 5 minutos). Ambas as versões são aplicadas on-line, e seus resultados são acessados por meio da plataforma VOL Vetor Online.

Ao final da aplicação, na análise dos resultados, são disponibilizados relatórios distintos: um direcionado ao gestor, com indicações de estratégias organizacionais para o manejo dos fatores psicossociais identificados, e outro destinado ao colaborador avaliado.

🏭 **Contextos de utilização**
Ambas as versões são indicadas para trabalhadores entre 18 e 66 anos. O instrumento pode ser aplicado em diferentes tipos de organizações (públicas, privadas e/ou do terceiro setor), bem como em diversos ramos de atuação (comércio, indústria e prestação de serviços).

O instrumento é indicado tanto para avaliações coletivas (por setores ou equipes) quanto individuais, atendendo às exigências legais para a avaliação e o monitoramento dos fatores psicossociais no trabalho.

💻 **Aplicação**
A aplicação é autoadministrada, podendo ser realizada de forma individual ou coletiva, exclusivamente on-line, por meio da plataforma VOL Vetor Online.

Destina-se a trabalhadores, com objetivo de identificar os fatores psicossociais percebidos no ambiente laboral em que atuam.

⏱️ O tempo estimado para a aplicação varia entre 5 e 10 minutos, embora não exista tempo mínimo ou máximo estabelecido para sua realização.

📊 **Avaliação**
O processo de avaliação da EFPT é realizado de forma automática pela plataforma VOL Vetor Online. São avaliados os fatores psicossociais percebidos pelos trabalhadores, considerando 5 fatores:
🔹 Ambiente físico
🔹 Ambiente social
🔹 Atividade de trabalho (conteúdo)
🔹 Gerenciamento das atividades
🔹 Contexto organizacional

Ao final, são disponibilizados relatórios quantitativos e qualitativos referentes à correção do instrumento.

⭐ **Proposta de valor**
✔️ **Alinhamento normativo:** Em conformidade com a NR-1, apoiando a gestão de riscos ocupacionais (GRO).

✔️ **Aplicação ágil:** Avaliação on-line, com versões breve e estendida, que se adapta à rotina das organizações e permite obtenção rápida de resultados.

✔️ **Gestão estratégica:** Dados que apoiam decisões rápidas e ações efetivas em saúde ocupacional.

29/05/2026

🧠✨ **CPT-Flex – Avaliação de Atenção e Funções Executivas**
📌 **Finalidades**
O Continuous Performance Test Flex (CPT-Flex) tem como objetivo avaliar a atenção sustentada, a vigilância, o controle inibitório e a flexibilidade cognitiva, que são habilidades que abrangem as funções executivas em adolescentes de 12 a adultos de 59 anos.
📌 **Diferenciais**
O CPT tem sido uma tarefa amplamente utilizada para avaliar a atenção sustentada e, especificamente, foi o primeiro instrumento desenvolvido para mensurar a vigilância. A versão brasileira do CPT, chamada de CPT-Flex, é uma ferramenta da família SAFE. Assim como a TOL-BR e o MFFT-BR, é exclusivamente on-line, permitindo uma otimização do tempo de aplicação e correção, e minimizando a chance de erros.
📌 O manual técnico do CPT-Flex, em formato digital, dá continuidade ao conceito chamado de manual dinâmico, também presente nos demais instrumentos da SAFE. A ideia é que o arquivo seja periodicamente incrementado com resultados de novos estudos e possíveis novas medidas, fazendo que ele acompanhe os avanços na área e esteja em constante atualização.
📌 Um outro ponto importante desse material diz respeito à capacidade de seus resultados facilitarem a identificação de alvos terapêuticos em condições neuropsiquiátricas, o que contribui para intervenções mais precisas e eficazes.
📍 **Contextos de utilização**
O CPT-Flex pode ser utilizado em avaliações realizadas por profissionais da neuropsicologia e avaliação psicológica em múltiplos contextos.
💻 **Aplicação**
A aplicação do CPT-Flex ocorre de modo individual e exclusivamente on-line, pela plataforma VOL Vetor Online, de forma síncrona, assíncrona ou presencial. O tempo médio para esse processo geralmente é de 15 minutos.
📊 **Avaliação**
O CPT-Flex dispõe de avaliação quantitativa e qualitativa por meio da Plataforma VOL Vetor Online, que possibilita o acesso ao relatório, contendo texto descritivo sobre o teste, pontuação total, percentil e classificação, de acordo com a faixa etária do avaliando.
⭐ **Proposta de valor**
✔️ Manual digital com atualizações dinâmicas.
✔️ Aplicação on-line, que otimiza o tempo do profissional e minimiza chance de erros.
✔️ Auxilia na identificação de alvos terapêuticos em quadros de AVC, TCE e neuropsiquiátricos.
**esPsicológicos Ver meno

27/05/2026

🧠 Curso: Manejo Clínico de Tratamentos Desafiadores na Prática Clínica pela TCC

🎯 Para quem é direcionado o curso?
O curso é direcionado para psicólogos, psicólogas e estudantes de Psicologia que desejam aprender sobre o manejo clínico de tratamentos desafiadores na prática clínica pela Terapia Cognitivo Comportamental.

⏳ Carga horária
📚 5h*

*Horas calculadas a partir do número de atividades, que podem incluir leitura de artigos, slides, textos de apoio, exercícios e vídeos.

🎯 Qual é o objetivo do curso?
Capacitar profissionais e futuros profissionais para os desafios que podem surgir durante a prática clínica, ajudando a identificar quais são esses problemas e como resolvê-los.

📖 Conteúdo programático
Confira o que irá aprender ao longo do curso:

🔹 Tipo de problemas na terapia;
🔹 Como identificar esses problemas;
🔹 Quando o "problema" é o paciente;
🔹 Quando o "problema" é o profissional;
🔹 Como avaliar os desafios;
🔹 O que fazer para evitar e/ou resolver o problema;
🔹 Intervenções pela TCC;
🔹 Estudos de caso;

✨ Ao final deste curso, você será capaz de intervir quando surgir um problema desafiador na sua prática clínica seguindo a Terapia Cognitivo Comportamental.

FormaçãoEmPsicologia Psicólogos EstudantesDePsicologia PráticaClínica SaúdeMental

26/05/2026

IBFT – Inventário Brasileiro de Felicidade no Trabalho
🎯 Finalidades
Avalia o nível de bem-estar e satisfação no trabalho em adultos de 18 a 65 anos, a partir de três dimensões: Material de Existência, Psicossocial e Transcendental.
Oferece dados estratégicos para programas e políticas que promovem ambientes corporativos saudáveis, engajados e produtivos.
⭐ Diferenciais
Primeiro inventário brasileiro desenvolvido para mensurar a felicidade no trabalho, construído com base na Psicologia Positiva.
Aplicável em organizações públicas, privadas e do terceiro setor.
📌 Contextos de uso
• Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional
• Orientação de Carreira
• Contexto Clínico
⏱️ Aplicação
Rápida, com duração média de 15 minutos, individual ou coletiva, pela plataforma VOL – Vetor Online.
📊 Avaliação
Correção automática com relatório completo contendo:
• Escores brutos, percentis e classificações
• Texto interpretativo do índice geral e das três dimensões avaliadas
✨ Precisão, agilidade e resultados confiáveis para profissionais e organizações.

28/04/2026

🧠✨ Avaliação Psicológica no Contexto Organizacional
Desenvolva habilidades essenciais para atuar com mais segurança e clareza!

🎯 Objetivo
Apresentar os fundamentos da avaliação psicológica, passando pelas etapas do processo, instrumentos e principais aspectos a serem avaliados no contexto organizacional.

👥 Público-alvo
Psicólogos e estudantes de Psicologia (a partir do 4º semestre) que desejam compreender, na prática, como realizar a avaliação psicológica em organizações.

⏱️ Carga horária
7 horas
📌 Conteúdo distribuído em atividades como leituras, vídeos, exercícios e materiais de apoio.

📚 O que você vai aprender?
✔️ Avaliação psicológica e psicossocial
✔️ Entrevista simples e por competência
✔️ Testagem psicológica
✔️ Cognição: atenção, memória e raciocínio
✔️ Personalidade: formação e avaliação
✔️ Liderança e inteligência emocional
✔️ Burnout
✔️ Elaboração de laudos e pareceres
✔️ Devolutivas
✔️ Exercícios práticos
✨ E muito mais!

28/04/2026

A Turma da Luria – Guia Prático de Intervenção Infantil (1–4 anos) foi desenvolvida para oferecer um caminho objetivo, didático e sistematizado no atendimento de crianças com atraso no desenvolvimento.

O material organiza a intervenção a partir de oito repertórios comportamentais fundamentais:
• 🧠 Atender tarefas
• 🔁 Imitação
• 👁️ Percepção visual
• 👂 Linguagem receptiva
• 🗣️ Linguagem expressiva
• 📘 Habilidades acadêmicas
• 🤝 Brincar social
• 🧩 Habilidades adaptativas

Trata-se do primeiro volume de uma coleção, com a proposta de subsidiar a prática profissional por meio de um modelo estruturado de intervenção.

Objetivo
📌 Oferecer um roteiro claro, simples e detalhado para profissionais da saúde e educação, bem como para pais orientados, no manejo do atraso no desenvolvimento global.

Diferenciais
✔️ Passo a passo de intervenção
✔️ Plano de Ensino Individualizado (PEI)
✔️ Gráfico de acompanhamento do desempenho
✔️ Organização que facilita a comunicação de resultados
✔️ Recursos lúdicos como mediadores do processo

Público-alvo
👶 Crianças de 1 a 4 anos com atraso no desenvolvimento ou sem domínio das habilidades esperadas para a faixa etária.

Áreas de aplicação
🩺 Psicologia, neuropsicologia, fonoaudiologia, terapia ocupacional, fisioterapia, pedagogia e contextos educacionais e clínicos.

28/04/2026

A Turma da Luria – Guia Prático de Intervenção Infantil (1–4 anos) foi desenvolvida para oferecer um caminho objetivo, didático e sistematizado no atendimento de crianças com atraso no desenvolvimento.
O material organiza a intervenção a partir de oito repertórios comportamentais fundamentais:
* 🧠 Atender tarefas
* 🔁 Imitação
* 👁️ Percepção visual
* 👂 Linguagem receptiva
* 🗣️ Linguagem expressiva
* 📘 Habilidades acadêmicas
* 🤝 Brincar social
* 🧩 Habilidades adaptativas
Trata-se do primeiro volume de uma coleção, com a proposta de subsidiar a prática profissional por meio de um modelo estruturado de intervenção.
Objetivo
📌 Oferecer um roteiro claro, simples e detalhado para profissionais da saúde e educação, bem como para pais orientados, no manejo do atraso no desenvolvimento global.
Diferenciais
✔️ Passo a passo de intervenção
✔️ Plano de Ensino Individualizado (PEI)
✔️ Gráfico de acompanhamento do desempenho
✔️ Organização que facilita a comunicação de resultados
✔️ Recursos lúdicos como mediadores do processo
Público-alvo
👶 Crianças de 1 a 4 anos com atraso no desenvolvimento ou sem domínio das habilidades esperadas para a faixa etária.
Áreas de aplicação
🩺 Psicologia, neuropsicologia, fonoaudiologia, terapia ocupacional, fisioterapia, pedagogia e contextos educacionais e clínicos.

Endereço

Palmas, TO
77015028

Horário de Funcionamento

Segunda-feira	08:00 - 18:00
Terça-feira	08:00 - 18:00
Quarta-feira	08:00 - 18:00
Quinta-feira	08:00 - 18:00
Sexta-feira	08:00 - 18:00

Telefone

(63)3224-4430

Site

http://www.psicotestes-to.com.br/

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