01/09/2026
Bliv en del af NOVA :-)
Da vi står overfor at skulle indskrive nye brugere, søger vi lige nu efter vores nye kollega. Så hvis du har en relevant uddannelse og et menneskesyn, der passer til vores specialiserede dagtilbud, så læs videre her.
Vi søger primært uddannede pædagoger, men andre relevante faggrupper – eksempelvis ergoterapeuter eller fysioterapeuter – er også meget velkomne til at søge, da vores målgruppe ofte har stor gavn af denne specialiserede viden og faglige tilgang.
Stillingen er som udgangspunkt på 35 timer ugentligt.
På NOVA arbejder vi med voksne mennesker med autisme og andre kognitive og psykiske funktionsnedsættelser. Vi arbejder ud fra en neuropædagogisk tilgang med fokus på Low Arousal, sanseintegration og totalkommunikation.
Vi er et tilbud, der insisterer på, at alle mennesker profiterer af social deltagelse og meningsfulde fællesskaber. Men vi ved samtidig, at det kræver meget at få det til at lykkes godt for vores målgruppe. Fællesskaber og aktiviteter skal være tilrettelagte, strukturerede, afmålte og tilpasset den enkeltes behov, sanseprofil og kognitive forudsætninger. Derfor stiller arbejdet store krav til medarbejdernes faglighed, overblik og evne til at arbejde metodisk og bevidst i praksis.
På NOVA arbejder vi målrettet med struktur, visuel støtte, piktogrammer, tegn-til-tale, arousal-regulering og individuelt tilpassede støttestrategier. Vi forventer derfor, at du kan arbejde professionelt med specialpædagogiske metoder og har blik for, hvordan miljø, kommunikation og aktivitet påvirker den enkelte bruger.
Hverdagen på NOVA består både af fagligt arbejde, dokumentation og aktiviteter. Vi har blandt andet snoezelrum, krearum, fælleskøkken, onsdagsture, svømmehal og aktiviteter i naturen.
Vi er også glade for musik og sang, og hver mandag holder vi blandt andet “Sang og Sanser” sammen med vores søsterorganisation Damsgaarden, hvor musik, sansning og fællesskab er omdrejningspunktet.
Vi står samtidig foran en spændende periode, hvor vi skal tage imod flere nye brugere på NOVA. Det betyder, at der ligger et stort og meningsfuldt udviklingsarbejde foran os – både i forhold til at opbygge strukturer, aktiviteter, støttestrategier og fællesskaber omkring de nye brugere.
Det giver også de medarbejdere, vi ansætter, mulighed for at blive en aktiv del af denne proces og være med til at forme den pædagogiske indsats helt fra begyndelsen.
Vi kan dog ikke garantere, at man kommer til at arbejde direkte med de nye brugere, da vi altid sammensætter teams ud fra en faglig vurdering af den enkelte medarbejders kompetencer, erfaring, personlighed og match med den konkrete brugergruppe.
Vi lægger vægt på:
Relevant uddannelse
Erfaring med autismeområdet eller lignende specialiserede områder
Evne til at arbejde struktureret og metodisk
Faglig refleksion og dokumentationskompetencer
Evne til at bevare ro og overblik i komplekse situationer
Fleksibilitet og lyst til at indgå aktivt i hverdagen
At du kan arbejde selvstændigt
Vi tilbyder:
Løbende supervision
En ekstremt tæt og professionel personalegruppe
Et specialiseret fagligt miljø med høj grad af refleksion og sparring
Mulighed for at blive en del af et tilbud i udvikling
Danmarks bedste dagtilbud
På NOVA er faglighed ikke noget, vi blot taler om – det er noget, vi forventer præger praksis, samarbejde og tilgang til brugerne i det daglige.
Praktisk information:
Arbejdssted: Mejeribakken 1, 3540 Lynge
Stillingen er på 35 timer ugentligt
Tiltrædelse: 1. november
Kørekort: kategori B er et krav
Ansøgningsfrist: tirsdag d. 22. september
Samtaler afholdes torsdag d. 24. september
Ansøgning skal sendes via knappen ”Ansøg”. Ansøgninger sendt direkte på mail vil ikke blive taget i betragtning, da vi ønsker at bevare et godt overblik over ansøgningsprocessen.
Du er mere end velkommen til at ringe, hvis du har spørgsmål til stillingen, målgruppen eller NOVA generelt.
Hvis du kan se dig selv i ovenstående, så hører vi meget gerne fra dig.
Kontakt
Mia Rahbek Forstander for Dagtilbuddet NOVA Tlf. 93 20 32 80 Mail: [email protected]