Tủ Sách ONNET

Tủ Sách ONNET Nơi hội tụ những cuốn sách kinh doanh tinh hoa

Sai lầm chết người đấy!
25/04/2025

Sai lầm chết người đấy!

Nhớ nhé!
25/04/2025

Nhớ nhé!

VÌ SAO BẠN CỐ GẮNG NHIỀU ĐẾN VẬY?1. Cố gắng không phải để hơn ai, càng không phải để khoe khoang. Cố gắng nhiều đến vậy ...
25/04/2025

VÌ SAO BẠN CỐ GẮNG NHIỀU ĐẾN VẬY?
1. Cố gắng không phải để hơn ai, càng không phải để khoe khoang. Cố gắng nhiều đến vậy chỉ mong có thể lo được cho những người mình yêu thương, tìm được chốn bình yên khi mình tuổi già sức yếu, và sống được cuộc đời mình mong muốn.
2. Ý nghĩa của việc không ngừng nỗ lực, không ngừng mở rộng tầm mắt chính là để khi nhìn càng nhiều thứ, càng biết rõ điều mình mong muốn nhất là gì.
3. Nỗ lực, cố gắng và hy sinh mỗi ngày, để có nhiều lựa chọn hơn. Thế nào là nhiều lựa chọn hơn? Là khi người thân cần giúp đỡ, bạn có thể dang rộng bàn tay ra giúp đỡ họ, cho họ thoải mái lựa chọn điều họ cần, chứ không phải chỉ biết im lặng vì bản thân mình không đủ khả năng.
Là khi bản thân yêu thích điều gì đó, thì có thể thoải mái đạt được, thoải mái đầu tư cho cuộc sống của mình, chứ không phải lặng lẽ bỏ qua vì mình chưa đủ khả năng để có được điều đó. Là khi yêu một ai đó, khi xác định tiến bước xa hơn với họ, có thể đảm bảo rằng mình sẽ mang cho họ cuộc sống êm ấm, chứ không phải tính toán tới lui.
4. Còn trẻ, còn khoẻ, cớ gì mà không cố gắng? Trẻ ham chơi, già vất vả. Tôi muốn khi lưng đã còng, tóc đã bạc, tôi có một chỗ để nương tựa, có khoảng vườn nhỏ, có góc uống trà, không làm phiền ai, một mình an tĩnh sống qua ngày.
5. Để khi gia đình, bạn bè, người thân cần, tôi có thể tự tin trấn an họ và nói rằng đừng sợ, đã có tôi đây rồi.
6. Đừng để ai nói với bạn rằng bạn đang quá tham lam, hay bạn đang chỉ biết sống vật chất, không biết hưởng thụ. Đến khi cần, họ cũng chẳng giúp được bạn và bạn nghe theo họ, nên cũng chẳng có gì trong tay. Bạn sẽ được hưởng thụ và an nhàn. Chúng ta rồi sẽ có được cái bình yên mà ai cũng ao ước, nhưng không phải bây giờ, không phải khi mình còn trẻ, còn khỏe, còn rất nhiều cơ hội để vươn lên.
-Sưu tầm,

Vào 1 ngày đẹp trời, sản phẩm của Vinamit bị gỡ khỏi các siêu thị, chủ tịch Vinamit có nguy cơ đối mặt với án tù vì "ăn ...
25/04/2025

Vào 1 ngày đẹp trời, sản phẩm của Vinamit bị gỡ khỏi các siêu thị, chủ tịch Vinamit có nguy cơ đối mặt với án tù vì "ăn cắp" thương hiệu của chính mình!

Vinamit là một thương hiệu chuyên sản xuất các sản phẩm hoa quả sấy ở Việt Nam từ năm 1988. Đến nay, Vinamit đã trở thành một thương hiệu phổ biến, hoa quả sấy Vinamit là món ăn chơi quen thuộc của rất nhiều người dân Việt.

Ông Nguyễn Lâm Viên - Chủ tịch HĐQT thành lập công ty Vinamit vào năm 1988, nhờ chuyên môn nghiên cứu chế biến sau thu hoạch cho lĩnh vực nông nghiệp.

Ông chọn trái mít làm điểm xuất phát vì nguyên liệu có đủ quanh năm, từ đó, câu chuyện về mít sấy của công ty Vinamit đã ra đời. Sau khi thành công với sản phẩm mít sấy ở trong nước, ông Viên bắt đầu tiến vào thị trường tỷ dân – Trung Quốc.

Tại đây, ông đăng ký sản phẩm mít sấy với thương hiệu Đức Thành. Chỉ đến khi nhận được thông báo phải gỡ bỏ sản phẩm từ hệ thống siêu thị, ông mới nhận ra, mình đã bị chính đối tác chơi xấu.

Đối tác làm ăn với Vinamit tại Trung Quốc đã âm thầm đăng ký thương hiệu độc quyền của Đức Thành đúng quy định ở nước sở tại.

Quá muộn để sửa sai, sản phẩm của Vinamit đứng trước nguy cơ bị hất cẳng khỏi thị trường Trung Quốc, và chính CEO Vinamit có thể phải ngồi tù vì làm giả thương hiệu.

Sau 5 năm đấu tranh, đệ đơn lên tòa án, cùng hàng nghìn thủ tục để chứng minh, cuối cùng ông Viên cũng đòi lại được sự công bằng. Tòa án quốc tế và Trung Quốc công nhận công ty Vinamit là chủ sở hữu hợp pháp nhãn hiệu Đức Thành.

"Không nên xem nhẹ việc đăng ký bản quyền thương hiệu, dù là thương hiệu nhánh, vì chi phí này thấp hơn so với hành trình ròng rã để đòi lại.” Ông Viên chia sẻ.
Các sếp nghĩ như thế nào về bài học này!

“Tôi nói thẳng là chúng tôi chưa bao giờ áp số, Là chủ tịch của một công ty, mình hiểu điều đấy áp lực với nhân viên thế...
25/04/2025

“Tôi nói thẳng là chúng tôi chưa bao giờ áp số, Là chủ tịch của một công ty, mình hiểu điều đấy áp lực với nhân viên thế nào...”

Ở độ tuổi 50, CEO Nguyễn Trung Dũng thành công khởi nghiệp Công ty DH foods - chuyên về gia vị Việt. 6 năm liên tiếp, doanh số công ty liên tục tăng trưởng 50%. Và đây là 2 nghệ thuật ông đã sử dụng để xây dựng đội ngũ nhân sự "trong mơ" của mình:

1. Mài giũa những "viên ngọc thô"
Chiến lược của ông là tuyển những người trẻ chưa có kinh nghiệm nhưng có đạo đức tốt, thông minh và ham học hỏi. Điều đó đồng nghĩa với việc, doanh nghiệp không cần phải trả lương quá cao, nhưng buộc sếp phải ‘cầm tay chỉ việc’.

Phương thức thực hiện: "tôi chấp nhận trao quyền cho các bạn trẻ, nhưng tất nhiên tôi không mặc kệ để họ ‘muốn làm gì thì làm’, mà trong giai đoạn đầu tôi sẽ đi theo bên cạnh để hỗ trợ và cảnh báo hoặc uốn nắn nếu họ đi chệch đường quá xa. Hơn nữa, tôi không quá khắt khe nếu như các bạn gặp sai lầm, bởi hồi trẻ, tôi từng sai lầm như họ."

Thay vì quản lý nhân sự bằng kỷ luật thông qua áp doanh số và áp KPI như những lần khởi nghiệp trước, ông Dũng lại thử nghiệm kiểu quản trị ‘đắc nhân tâm’: đào tạo, hướng dẫn và truyền cảm hứng, để nhân viên yêu công ty và công việc của mình, tự khắc, hiệu quả làm việc sẽ tăng, doanh nghiệp sẽ có kết quả tốt.

2. Giữ chân người tài bằng sự tử tế
Ở Dh foods, ông Dũng không áp KPI cho nhân viên, song theo chia sẻ, chính từ những điều này đã giúp doanh số công ty tăng gấp 3 lần cùng kỳ.
Trong công việc, CEO Dh Foods thường chọn cách giao các bạn trẻ làm những việc quan trọng, nhưng cũng đồng hành cùng các bạn để làm những việc quan trọng. Chính vì sự tin tưởng đó nên các bạn trẻ không ngại nói, kể cả khi họ sai.
"Ngay cả những thời điểm cảm thấy hoang mang – sợ hãi vì những sai lầm liên tục của nhân viên, tôi cũng tự nhủ lòng mình không được quên lý do vì sao mình trao quyền"

Bên cạnh đó, ông Dũng cho rằng sự đối xử tử tế, đánh giá cao quyền lực công việc, để nhân viên độc lập quyết định là những cách để giữ chân nhân tài. Một môi trường làm việc thoải mái sẽ giúp nhân viên có thể làm việc thoải mái hơn, kể cả khi công ty đang gặp khó khăn.

Các sếp nghĩ như nào về quan điểm này, hãy để lại bình luận phía dưới bài viết nhé!

LIÊN TỤC "GỒNG LỖ", CHỦ TỊCH TẬP ĐOÀN VINGROUP PHẠM NHẬT VƯỢNG KHẲNG ĐỊNH: TẤT CẢ CHO VINFAST, TẤT CẢ CHO CHIẾN THẮNGÔng...
25/04/2025

LIÊN TỤC "GỒNG LỖ", CHỦ TỊCH TẬP ĐOÀN VINGROUP PHẠM NHẬT VƯỢNG KHẲNG ĐỊNH: TẤT CẢ CHO VINFAST, TẤT CẢ CHO CHIẾN THẮNG

Ông Phạm Nhật Vượng tiết lộ trong cuộc họp hội đồng cổ đông thường niên năm 2024 rằng, trong thời gian tới cá nhân ông sẽ tiếp tục thu xếp tài sản tài trợ cho VinFast 1 tỉ USD nữa để phát triển và đưa VinFast vào "top" đầu thế giới.

“Vinfast là sứ mệnh, danh dự và tương lai của Vingroup nên chúng tôi không bao giờ buông Vinfast”", ông Vượng nhấn mạnh.

Chủ tịch Vingroup cũng nói với cổ đông "không có chuyện xe điện hết thời, đây là xu thế bền vững không đảo ngược". Đặc biệt chi phí pin ngày càng rẻ đi, xe điện cạnh tranh ngang với xe xăng.

Riêng với thị trường Việt Nam, ông Vượng cũng tự tin VinFast hoàn toàn có thể cạnh tranh mạnh mẽ với xe xăng vì xe điện "khỏe hơn, thông minh hơn".

Trong khi đó, xe điện góp phần quan trọng giúp thành phố sạch hơn, theo ông Vượng.

Nguồn: Sưu tầm

HÃY LÀ NGƯỜI "VƯỢT TRỘI" NHƯNG ĐỪNG ĐỂ BỊ "TRƯỢT VỘI"1. Bạn được người khác đánh giá là vượt trội, bạn tự hào về điều đó...
25/04/2025

HÃY LÀ NGƯỜI "VƯỢT TRỘI" NHƯNG ĐỪNG ĐỂ BỊ "TRƯỢT VỘI"
1. Bạn được người khác đánh giá là vượt trội, bạn tự hào về điều đó rồi cứ kiêu căng và vô tình một ngày hào quang vụt tắt, bạn “ngủ quên trên chiến thắng” của chính mình.
2. Hãy không ngừng cố gắng nỗ lực, đừng chủ quan, bỏ bê bản thân dù đã đạt được những điều mình muốn.
3. Đừng vươn tới đỉnh cao rồi đứng đó, rồi sẽ có những người khác nhanh chóng bắt kịp bạn, thậm chí leo cao hơn bạn.
4. Núi này cao nhưng còn núi khác cao hơn.
5. Vượt trội là khi bạn nổi bật hơn người khác, nhưng nếu có người vượt lên trên bạn, bạn có chắc mình còn vượt trội?
6. Trau dồi bản thân, cập nhật mình mỗi ngày là cách để bạn không ngừng tỏa sáng.
Hãy chinh phục thật nhiều đỉnh cao mới, dùng chính sức mình để khám phá thêm những giới hạn mới của bản thân.
Càng lên cao, càng gặp nhiều người giỏi. Giữ thật vững tinh thần, đừng vì vài lời khen xã giao mà ngừng cố gắng

NHỮNG NGƯỜI L.ƯỜI BI.ẾNG, KHÔNG SỚM THÌ MUỘN SẼ PHẢI TRẢ G.IÁ RẤT Đ.ẮT!Người bận rộn luôn tràn đầy sức sống, người nhàn ...
25/04/2025

NHỮNG NGƯỜI L.ƯỜI BI.ẾNG, KHÔNG SỚM THÌ MUỘN SẼ PHẢI TRẢ G.IÁ RẤT Đ.ẮT!
Người bận rộn luôn tràn đầy sức sống, người nhàn rỗi nếu không phải là một gương m.ặt sầu n.ã.o thì là một tinh thần u.ể o.ải, dễ dẫn tới b.ệ.nh t.ậ.t.
Dale Carnegie, tác gi.ả của cuốn sách nổi tiếng "Đắc nhân tâm" từng nói: "Hãy duy trì sự bận rộn, bởi đó là li.ều th.uố.c r.ẻ nhất thế giới"
Có người nói: "Được làm việc mới khiến tôi cảm giác như mình đang sống. Nhàn hạ khiến ta dễ rơi vào kh.ủng ho.ảng, l.o â.u, dường như bản thân như bị dừng lại một chỗ".
Quả thực, mọi sư l.o â.u và ph.iền n.ão đều do nhàn rỗi mà ra, người một khi không có việc gì để làm, rảnh rỗi là nghĩ ngợi lung tung, càng nghĩ càng s.ợ h.ãi, càng s.ầu n.ã.o, cuối cùng chỉ còn dư lại những k.h.ổ h.ạnh, mà đều là do bản thân nghĩ ngợi mà có.
Nhàn hạ khiến tâm h.ồn phải chịu sự tr.ách m.óc, lư.ời biếng sẽ khiến th.ân th.ể ta phải chịu nhiều b.ệ.nh t.ậ.t, một khi trở nên lư.ời bi.ếng, tất cả chức năng của c.ơ th.ể hoạt động chậm lại, từ đó sức khỏe bị ảnh hưởng, b.ệ.nh t.ậ.t cũng tìm đến.
Có thể ngồi xe liền lư.ời đi bộ, có thang máy nên lư.ời đi thang bộ, có thể gọi đồ ăn mà l.ười nấu cơm, về lâu về dài, chúng ta sẽ phải trả một cái g.iá cho sự l.ười bi.ếng của bản thân.
Hơn nữa, người lư.ời bi.ếng không muốn động c.hân động t.ay, ngày tháng rảnh rỗi cũng nhiều, suy nghĩ nhiều, vốn dĩ bản thân không có b.ệnh t.ật, nhưng bởi tâm lý luôn b.ất a.n l.o â.u, dễ khiến c.ơ th.ể k.hó c.hịu, không có b.ệ.nh cũng bị d.ọa cho thành có b.ệ.nh.
Cho nên nói, con người không thể nhàn rỗi, không thể lư.ời bi.ếng, b.ệ.nh t.ậ.t đều do nhàn rỗi và l.ười bi.ếng mà thành, hãy tìm cho bản thân việc để làm, người thật sự đang sống luôn là người bận rộn.
Có người nói tôi bận rộn từ sáng tới đêm khuya, thực ra để bản thân m.ệt đến c.hân t.ay r.ã r.ời, đều không hiểu g.iá trị thực sự của bận rộn. Đó chính là, người ng.hèo bận rộn ch.ân t.ay, người gi.àu sẽ bận rộn đ.ầ.u ó.c.
Không bỏ công sức chắc chắn sẽ không thu được quả ngọt, muốn một cuộc sống tốt đẹp, ngay bây giờ hãy bắt t.ay vào làm việc. Đừng sợ bản thân sẽ xa vào guồng quay cuộc sống, cũng đừng mang tư tưởng bản thân sẽ làm việc đến sức cùng l.ực k.iệt.
Làm việc và học tập sẽ giúp bạn không có thời gian để suy nghĩ những chuyện tầ.m ph.ào. Kết quả sau những ngày tháng v.ất v.ả ít nhiều sẽ là cảm giác tự hào và hạnh phúc vì bạn đã tạo ra g.iá trị cho cuộc sống, cho bản thân. Hạnh phúc đó sẽ kh.ó có ngôn từ nào để diễn tả.
John Davison Rockefeller - ông vua dầu mỏ nước Mỹ là một người rất nhiệt hu.yết với sự nghiệp của mình, ông từng nói: "Tôi sẽ không bao giờ quên công việc đ.ầu tiên của mình, mặc dù trời chưa sáng đã phải đi làm, đèn ở phòng làm việc mờ mờ như ánh trăng, nhưng tôi chưa bao giờ nửa lời th.an v.ãn công việc đó. Tôi thậm chí đã ng.ấ.t vì làm việc, bất kỳ điều gì cũng không thể c.ản tr.ở tình yêu của tôi đối với công việc", cuốn sách để đời ông viết
Ông ấy còn nói: "Tôi chưa bao giờ nếm thử cảm giác th.ất ng.hiệp, đó không phải là do tôi may mắn, mà là vì tôi luôn làm việc. Nếu xem công việc là niềm vui, cuộc đời sẽ giống như thiên đường; nếu xem công việc là nhiệm vụ thì cuộc đời giống như th.ảm h.ọa
Bận rộn sẽ giúp chúng ta nếm được gi.á trị của s.i.nh m.ệ.nh và ý nghĩa thực sự của công việc. Gi.ả dụ, nhờ lao động v.ất v.ả bạn kiếm được một xấp tiền, bạn sẽ cảm thấy g.iá trị của những đồng tiền bằng m.ồ h.ôi, nước m.ắt và tự hào về nó. Khi nhìn thấy thành quả của việc đã tiêu tốn thời gian và tâm huy.ết, chắc chắn bạn sẽ cảm thấy hãnh diện và vui vẻ.
Hy vọng rằng mỗi người trong chúng ta hãy biết cách tận dụng thời gian của mình, để mỗi ngày trôi qua là một ngày bạn tạo ra gi.á trị cho bản thân, cho xã hội.
- sưu tầm -

Address

Tầng 19, Tòa Nhà Viwaseen, 48 Tố Hữu, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Vietnam +84 96 891 90 99
Hanoi
100000

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Tủ Sách ONNET posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

Share

Category